初審編輯：亓國明
責(zé)任編輯：賀存玲
為提前打響2024年“開門紅”戰(zhàn)鼓，動員全行上下凝心聚力，鼓舞斗志，11月30日，萊蕪珠江村鎮(zhèn)銀行召開2024年開門紅啟動會。會議采取“線上+線下”模式，萊蕪珠江村鎮(zhèn)銀行全體員工參加會議。會議邀請主發(fā)起行劉文劍遠程傳達投資與機構(gòu)管理部工作指導(dǎo)意見。
現(xiàn)場，市場營銷部負責(zé)人對 2024年度首季開門紅方案進行宣講和解讀，各行領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)分管工作對“開門紅”進行具體部署。會議要求全行要統(tǒng)一思想，堅持目標(biāo)導(dǎo)向和問題導(dǎo)向，理清思路，為全年經(jīng)營高質(zhì)量發(fā)展奠定堅實基礎(chǔ)。
萊蕪珠江村鎮(zhèn)銀行董事長張健敏作工作部署，一是充分發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用。深入推動黨建工作與經(jīng)營管理工作深度融合，發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。二是充分發(fā)動全員提高營銷意識。持續(xù)深耕拓展市場，圍繞“支農(nóng)支小、人人參與”行動，主動提供金融服務(wù)，推動“珠江模式”在當(dāng)?shù)芈涞厣?、深入實踐。三是充分建立健全激勵機制。有效發(fā)揮績效考核的激勵作用，體現(xiàn)“多勞多得”，提高人員產(chǎn)能。四是充分調(diào)動員工積極性，號召全行上下擰成一股繩，迅速投入“開門紅”攻堅戰(zhàn)。（通訊員 盧慧）
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